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25年美国游戏行业报www.yxvip111.com告：平均年薪百万LGBT人群称仍太少了！

管理运营岗位以16万美元年薪位居各职能榜首，年美 " />

从业者所在企业规模与资历深度影响收入水平。国游告平美国游戏从业者的戏行薪百www.yxvip111.com平均年薪达到14.2万美元（约合人民币103万元），3A工作室员工中85%年薪超过10万美元，业报其中近半数尚未找到新工作。均年

根据GDC游戏节最新发布的人仍太《2025年游戏行业薪资报告》，

数据显示，年美程序开发（15万美元）与商务营销（13.4万美元）分列二三位，国游告平过去两年内有25%的戏行薪百www.yxvip111.com从业者经历裁员，

报告还揭示了行业稳定性问题。业报虽然33%的均年受访者确认雇主正在努力缩小薪酬差距，有色人种（62%）的人仍太薪资满意度也明显低于男性（50%）和白人员工（50%）。60%的年美受访者认为当前薪资较去年有所提升。25%的国游告平从业者年薪介于12.5万至19.9万美元之间，从收入分布看，戏行薪百但仍有10%表示雇主未采取任何措施。但仍有超半数受访者感觉“被低估”。

该报告于2025年7月对562名美国本土从业者进行了调研。女性较男性低24%，有色人种从业者平均薪资较白人员工低27%，远超美国当前约15%的性别薪酬差距。这一比例在合同工与兼职人员中升至69%，这一比例在2A工作室和独立游戏工作室分别为75%和50%。与其他行业相比游戏开发是“更缺乏安全感”的职业选择。另有5%年收入低于1.5万美元。

尽管80%的从业者认为现有薪资能满足基本需求，

25年美国游戏行业报告：平均年薪百万 LGBT人群称仍太少了！</p><p>报告显示，视觉艺术（12.4万美元）与音频设计（13.2万美元）相对靠后。较去年实现小幅增长。80%的受访者认为，23%集中在5万至9.9万美元区间，女性和非二元性别者（60%）、</p></div><var date-time=

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该报告于2025年7月对562名美国本土从业者进行了调研。女性较男性低24%，有色人种从业者平均薪资较白人员工低27%，远超美国当前约15%的性别薪酬差距。这一比例在合同工与兼职人员中升至69%，这一比例在2A工作室和独立游戏工作室分别为75%和50%。与其他行业相比游戏开发是“更缺乏安全感”的职业选择。另有5%年收入低于1.5万美元。

尽管80%的从业者认为现有薪资能满足基本需求，

25年美国游戏行业报告：平均年薪百万 LGBT人群称仍太少了！</p><p>报告显示，视觉艺术（12.4万美元）与音频设计（13.2万美元）相对靠后。较去年实现小幅增长。80%的受访者认为，23%集中在5万至9.9万美元区间，女性和非二元性别者（60%）、 <p><br /></p></div><footer><time dropzone=

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